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增強工作責(zé)任心 高標(biāo)準(zhǔn)抓好項目管理工作

發(fā)布時間：2024-08-23

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6月16日上午，集團公司董事長湯友林在興旺公司法人代表鄧林、總經(jīng)理劉潞等陪同下，到天府新區(qū)海洋路中學(xué)項目調(diào)研。湯總一行首先到現(xiàn)場查看了項目建設(shè)進度、質(zhì)量及安全文明施工情況；爾后在項目會議室聽取了執(zhí)行總監(jiān)鐘文的工作匯報。劉潞總經(jīng)理就提高項目管理水平問題與監(jiān)理人員進行了交流。

上午十時，湯總一行來到獨角獸島二批次項目會議室，召開天府新區(qū)項目管理工作會議。副總經(jīng)理陳錦宏首先向湯總匯報了天府新區(qū)項目管理情況；總經(jīng)理劉潞對天府新區(qū)項目管理工作作了講評，指出了監(jiān)理人員在思想、作風(fēng)、履職、廉潔等方面存在的問題，對監(jiān)理人員工作提出了具體要求。

湯總在會上作了重要講話。湯總指出，公司對天府新區(qū)項目管理高度重視，監(jiān)理人員投入多，公司法人、總經(jīng)理、分管副總投入的精力也大，目的就是為了把項目管好、得到業(yè)主的認可，為經(jīng)營工作創(chuàng)造條件。下面，我們講幾個問題：

一、認清形勢，增強緊迫感。當(dāng)前監(jiān)理行業(yè)形勢嚴峻、步履維艱，業(yè)務(wù)大幅度減少，大家要對目前的嚴峻形勢有清醒的認識，努力把工作干好，爭取業(yè)主的信任，為經(jīng)營工作創(chuàng)造條件。
      二、加強人員思想教育，不斷提高工作責(zé)任心。人的思想很復(fù)雜，不學(xué)習(xí)就沒有覺悟，就會偏離方向，就會出問題。所以，各項目部一定要按公司要求，認真抓好專題教育，切實解決人的思想問題，不斷增強員工的工作責(zé)任心。
      三、認真履職，全面抓好現(xiàn)場管理。監(jiān)理人員一定要履職盡責(zé)，要通過扎實有效地工作發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場的問題，確保不發(fā)生質(zhì)量安全事故；不發(fā)生揚塵污染扣分；不發(fā)生農(nóng)民工因欠薪鬧事事件。
      四、運用能力和智慧搞好協(xié)調(diào)工作。關(guān)于行政主管部門的協(xié)調(diào)：一是對行政主管部門的指令必須落到實處；二是定期向行政主管部門匯報現(xiàn)場管理工作；三是對行政主管部門人員到工地檢查要熱情接待，主動匯報，虛心聽取批評。關(guān)于業(yè)主的協(xié)調(diào)：一是要充分尊重業(yè)主，服從業(yè)主管理；二是及時向業(yè)主匯報請示工作；三是加大對業(yè)主指令的執(zhí)行力，有問題多請示；四是經(jīng)常與業(yè)主溝通交流，爭取業(yè)主的支持管好現(xiàn)場。
      五、嚴格落實規(guī)章制度，樹立良好形象。所有員工在工地必須穿工作服，戴安全帽，而且整潔整齊，上下班按時打卡，監(jiān)理人員還要有精、氣、神，展示公司良好形象。
      六、廉潔自律，堅決杜絕吃、拿、卡、要。一些監(jiān)理人員工作不努力，成天胡思亂想。我在這里再次強調(diào)，希望大家敬畏法律，珍惜自由，保持自律，不要在這個問題上犯錯誤。